Gehaltsabrechnung
Was ist eine Gehaltsabrechnung? Nach der Gewerbeordnung (§ 108 GWO) ist jeder Arbeitgeber verpflichtet, für seine Arbeitnehmer eine schriftliche Abrechnung für die im Abrechnungszeitraum erbrachten Leistungen vorzunehmen. In der Regel wird unterschieden, ob die Abrechnung nach Stundenlohn (in der Regel für Arbeiter) oder nach festgeschriebenen Monatsbetrag (Angestellte) erfolgt.
In der Praxis gibt es hier auch Vermischungen, sodass auch Festgehalt und Stücklohn, oder zum Gehalt zusätzlich Leistungen und z.B. Überstunden oder Zuschläge extra bezahlt werden.Die genaue Höhe und ...
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